連鎖門(mén)店如何快速完成“智慧零售”新升級(jí)

    2016年11月，國(guó)務(wù)院發(fā)布《關(guān)于推動(dòng)實(shí)體零售轉(zhuǎn)型的意見(jiàn)》，開(kāi)啟實(shí)體零售全面向“新零售”、“智慧零售”轉(zhuǎn)型升級(jí)時(shí)代。近年來(lái)科技進(jìn)步，云計(jì)算、移動(dòng)支付等技術(shù)助力實(shí)體零售快速轉(zhuǎn)型。作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè),零售業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)正常循環(huán)的支撐行業(yè),是與消費(fèi)端緊密相連的經(jīng)濟(jì)業(yè)態(tài),在構(gòu)建新發(fā)展格局中具有重要的戰(zhàn)略意義,在貫通生產(chǎn)、分配、流通、消費(fèi)各環(huán)節(jié),加快形成強(qiáng)大市場(chǎng)和培育完整內(nèi)需體系中扮演著不可或缺的角色。。

     尚博思智能零售系統(tǒng)旨在加快零售業(yè)、上下游、全鏈條、標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)建設(shè)。積極推進(jìn)技術(shù)、產(chǎn)品、質(zhì)量等標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)建設(shè)及應(yīng)用,統(tǒng)一企業(yè)旗下連鎖零售門(mén)店的采購(gòu)、營(yíng)銷(xiāo)、門(mén)店運(yùn)營(yíng)、供應(yīng)鏈、客戶服務(wù)等數(shù)字化系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn),打通線下線上標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)壁壘,實(shí)現(xiàn)上下游高效、安全的數(shù)據(jù)共享。通過(guò)制定和推廣具有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的智能化系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)從生產(chǎn)到消費(fèi)全產(chǎn)業(yè)鏈的數(shù)字化和智能化協(xié)同,為零售企業(yè)、品牌商以及制造商等供應(yīng)鏈各參與方帶來(lái)更多的價(jià)值創(chuàng)造,推動(dòng)從資本價(jià)值驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)向顧客消費(fèi)導(dǎo)向驅(qū)動(dòng)。

     隨著零售數(shù)據(jù)化、科技化的要求,零售專業(yè)人才需求量會(huì)逐步增加。企業(yè)要全面提升零售從業(yè)人員技能素質(zhì)及收入水平。尚博思智能收銀系統(tǒng)可以助力企業(yè)進(jìn)一步完善零售行業(yè)職業(yè)素養(yǎng)和技能標(biāo)準(zhǔn),可設(shè)立零售行業(yè)教育，加強(qiáng)零售職業(yè)技能人才培養(yǎng),專門(mén)用于提高零售業(yè)從業(yè)人員就業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)；建立完整的零售業(yè)人才評(píng)估體系,提高從業(yè)人員專業(yè)水平；建立完善綜合績(jī)效考核機(jī)制,充分發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性；建立完善的員工晉升機(jī)制,優(yōu)化企業(yè)年齡結(jié)構(gòu),最大程度留住高水平的專業(yè)人才,夯實(shí)行業(yè)基礎(chǔ)。